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向风而行：徐总不愧是大Boss，这职场安排，真是高明

竞选副总裁这一段，充分能看出，徐总对于职场安排的高明，真不愧是公司的大Boss!
公司竞选副总裁，徐总让这三个人参加竞选：客运部长江滔，副部长顾南亭，机务部长倪湛。

江部长是这三个人当中资历最年长的，顾南亭技术很过硬，倪湛管理机务部一直很有成绩，乍一看，好像都挺有竞争力的。
但是，正如林一成对江部长所说的，顾南亭资历比江部长要低，他又是客运部的副部长，根本就不是江部长的对手。
所以，顾南亭，其实就是个陪跑的，江部长真正的对手，是倪湛。

顾南亭既然是陪跑的，徐总为什么还要点名让他参加竞选呢？这就体现了徐总职场安排的高明之处。
顾兰亭虽然是江部长的部下，但其实他在公司里面可是明星人物，是年轻一辈当中的代表，更是很多职员心中的楷模。
让顾兰亭参与副总裁的竞选，其实是徐总故意为之。
第一个，是对顾兰亭的一种鼓励。顾南亭，年纪轻轻就有资质可以竞选副总裁，前途不可限量哦。
第二个，是对江部长的一个提醒。江部长在这个公司里面工作时间最长，但是江山倍有人才出，就算是老资历，也需要不断进步，不能止步不前的。

第三个，徐总这是给年轻人一个机会，给年轻一辈上升的门路，鼓舞公司中年轻的职工：你看，我们公司职场没有天花板，只要有实力，不论年龄，都可以竞选副总裁。
竞选副总裁，江部长和倪湛，其实还是江部长的胜算最大。如果不是后来的篡改录音事件，江部长应该很快就能坐上副总裁的位置。
只是没有如果，篡改录音事件一经曝光，江部长与副总裁的位置就绝无可能了，那这样一来的话，倪湛就顺理成章当上了副总裁。
其实倪湛这个人，他的职场情商是很高的，后面我会写一篇文章，专门来分析他。
看剧反省职场，我是玉璎珞，关注我，咱们下期接着聊。